【有料】第３回　運送・物流現場のパート・アルバイト社員の戦力化具体策講座　

～ パート社員の働き方を変革し、働き手のモチベーションを上げる具体策を学ぶ ～

概要

開催日	2020年05月14日（木）		申込締切	2020年05月11日（月） ※定員に達した時点で締め切らさせていただきます。
時　間	9:30～16：40
定　員	10名限定		案内 ＆ 申込書
受講費	一 般	12,000円（税別）
	会 員	6,000円（税別）
留意事項	ロジクエストオリジナルテキスト　1冊

講座の目的

いま、運送・物流現場では、人手不足に直面しています。
これまでは、 簡単に派遣会社にお願いすれば、
希望する人数を集めることができましたが、
近年、募集してもほとんど来ない物流現場も増えてきているのではないでしょうか？

手をこまねいている場合ではありませんよ！
いまこそ、現場の人の活用を考え直さなくてはなりません。

清水さん
運送・物流以外でも人手不足って言われてますよね･･･。
「現場の人の活用」って、何をすればいいんですか？？

ロジうさぎ さん、
「人の活用」の具体例としては、

雇用延長として
（１）６５歳から７０歳まで伸ばす
（２）パート社員の正社員化への取り組み
（３）１０３万円の壁、１３０万円の壁　など

長期雇用することでメリットが出せるかを考えなくてはなりません！

清水さん、
これって運送・物流業界独自の対応策ではないですよね･･･。
現場で活用できる具体的なことを教えて欲しいんですけど！！

運送・物流現場での
パート社員の公平に評価する仕組み、評価制度の構築。
パート社員の能力UPのための３年教育プログラムによる人財育成の見える化が必要です。

現場の評価制度と教育プログラムについて私と一緒に学んでみませんか！！

パート社員・アルバイト社員の
待遇改善など、運送・物流業界の取り組みを
学びたいと思います！

この講座で学ぶこと

弊社講座の特徴

	図解や映像等で分かりやすさと、タイムリーな情報提供 マンガの多いテキスト、図解でわかりやすく、映像もたくさん取り入れて研修を飽きさせないように心掛け、セミナー中に気がついたらすぐに、次回のテキストの内容を入れ替えるなど、テキストを進化させ続けてきました。 また物流の進化するスピードに併せて、タイムリーな情報提供をするように心がけています。
	気軽な雰囲気づくり　～ 話題のお菓子やチョコレート ～ セミナーに来ていただいているお客様に研修を受けてもらいやすい雰囲気作りに力を入れています。できるだけ机の上を「楽しい状態」にしようと、旬なお菓子やチョコレートやアメなどを置いて、隣の席の人との楽しい会話づくりを積極的に展開しています。

対象者

講座スケジュール

講師プロフィール

清水 一成 清水 一成（しみず かずなり） ロジクエスト株式会社　代表取締役 ■1973年8月生まれ。日本大学経済学部卒業後、㈱ケーヨーに勤務。 在庫管理、販売管理、人材管理など現場で実務経験を積む。 ■医療業界に転進。㈶筑波メディカルセンターでは、購買部門にてコクヨ㈱の＠オフィスを当時病院業界で初めて財団全体に導入し事務用品購入のコストダウンを達成し、病院業界紙で注目される。 電子カルテ導入、医療材料・医療機器購入のコストダウンなど院内物流業務改革を達成させる。 ■その後、アスクル㈱ に転進し、医薬品・医療機器通販事業の立ち上げに参画しカタログ作成から、医薬品医療機器専用センターの立上げ、運営、営業まで幅広く活動する。その後、物流コンサルティング企業で１０年の経験を積む。 ■現在は、流通・物流合わせて２５年以上の経験をもとに、これまでに700社、7,000人以上に教育研修を行う。現場での失敗から学んだ経験に基づく独自の図やイラストが満載のテキストやチームビルディングを盛り込んだ、楽しく学べる研修が遠方＆多忙な物流・営業マンに好評。 ■現場主義をモットーに物流人材育成・指導、物流現場改善コンサルティングを行い、成果を出し続けてきました。 ■2017年2月3日にロジクエスト㈱を設立し、現場改善活動に邁進しています！

本講座 過去開催 実績

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