群馬県庁様主催 「群馬県物流人材育成シンポジウム」

～人材育成に成功している企業の5つのポイント～

概要

講座の目的

群馬県からのご依頼で、物流人財育成セミナーなどを
足掛け８年以上やってきています。

直近の３年間で、群馬県の物流人材確保事業で
大型トラックのドライバー育成にも携わっています。

大型トラックのドライバーの育成って
どんなことしているんですか？

前橋自動車教習所で午前中は、大型トラックの免許
取得のために、トラックに乗車して、
午後に私の運送・物流の講義を受けてもらっています。

午前、午後とスケジュールがハードですね。
でも、免許も取れて物流の教育も受けられて
その費用を国や県の補助金が出て受けられる
のは、受講者にとっては費用がかからないわけ
ですからラッキーなことですね。

免許を取得して、そのあとで就職先まで
紹介してくれる流れなので、素晴らしい
事業だと思います。

その流れで、今回のシンポジウムで
物流人財育成や確保についての
講演のご依頼をいただいた次第です。

今後も若い人が運送・物流現場に
不足すると言われていて、
今後どうやって人材を確保していくのかが
カギですね。

シンポジウムでの講演を楽しみにしています！

この講座で学ぶこと

弊社講座の特徴

	図解や映像等で分かりやすさと、タイムリーな情報提供 マンガの多いテキスト、図解でわかりやすく、映像もたくさん取り入れて研修を飽きさせないように心掛け、セミナー中に気がついたらすぐに、次回のテキストの内容を入れ替えるなど、テキストを進化させ続けてきました。 また物流の進化するスピードに併せて、タイムリーな情報提供をするように心がけています。
	気軽な雰囲気づくり　～ 話題のお菓子やチョコレート ～ セミナーに来ていただいているお客様に研修を受けてもらいやすい雰囲気作りに力を入れています。できるだけ机の上を「楽しい状態」にしようと、旬なお菓子やチョコレートやアメなどを置いて、隣の席の人との楽しい会話づくりを積極的に展開しています。

対象者

講座スケジュール

講師プロフィール

清水 一成 清水 一成（しみず かずなり） ロジクエスト株式会社　代表取締役 ■1973年8月生まれ。日本大学経済学部卒業後、㈱ケーヨーに勤務。 在庫管理、販売管理、人材管理など現場で実務経験を積む。 ■医療業界に転進。㈶筑波メディカルセンターでは、購買部門にてコクヨ㈱の＠オフィスを当時病院業界で初めて財団全体に導入し事務用品購入のコストダウンを達成し、病院業界紙で注目される。 電子カルテ導入、医療材料・医療機器購入のコストダウンなど院内物流業務改革を達成させる。 ■その後、アスクル㈱ に転進し、医薬品・医療機器通販事業の立ち上げに参画しカタログ作成から、医薬品医療機器専用センターの立上げ、運営、営業まで幅広く活動する。その後、物流コンサルティング企業で１０年の経験を積む。 ■現在は、流通・物流合わせて２５年以上の経験をもとに、これまでに700社、7,000人以上に教育研修を行う。現場での失敗から学んだ経験に基づく独自の図やイラストが満載のテキストやチームビルディングを盛り込んだ、楽しく学べる研修が遠方＆多忙な物流・営業マンに好評。 ■現場主義をモットーに物流人材育成・指導、物流現場改善コンサルティングを行い、成果を出し続けてきました。 ■2017年2月3日にロジクエスト㈱を設立し、現場改善活動に邁進しています！

本講座 過去開催 実績

開催場所